Salaris stewardess KLM: wat verdien je bij KLM?

Wat is het salaris stewardess KLM in 2026? KLM is voor veel mensen dé droomwerkgever in de Nederlandse luchtvaart, en het salaris speelt daarbij natuurlijk mee. Het cabinepersoneel van KLM valt onder een eigen cao, met vaste salarisschalen, jaarlijkse tredes en een reeks extra’s zoals vakantiegeld, een eindejaarsuitkering en winstdeling.

Hieronder lees je wat een stewardess of steward bij KLM ongeveer verdient bij de start, hoe het salaris doorgroeit en wat er bovenop het basissalaris komt. Alle bedragen zijn indicaties, bruto per maand op fulltime basis, tenzij we iets anders noemen.

Salaris stewardess KLM bij de start

Nieuwe cabin attendants bij KLM beginnen in de eerste trede van de schaal voor stewardessen en stewards. KLM noemde op haar vacaturepagina eerder een bruto startsalaris van €2.842,54 per maand. Dat bedrag hoort bij een oudere salaristabel. Sindsdien zijn er cao-verhogingen bijgekomen.

Rekenen we die verhogingen mee, dan komt het KLM stewardess salaris in trede 1 per juli 2026 uit op ongeveer €2.997 bruto per maand. Per januari 2027 stijgt dat volgens de afspraken naar ongeveer €3.027. Dit is het vaste maandsalaris, exclusief toeslagen en vergoedingen.

Hoe komen deze bedragen tot stand?

De salarissen van het KLM-cabinepersoneel staan in de cao voor KLM-cabinepersoneel. Die cao wordt afgesloten tussen KLM en de cabinebonden VNC, FNV Cabine en De Unie. De huidige cao loopt van 1 maart 2025 tot en met 28 februari 2027, en de leden van de bonden stemden begin 2026 in met het akkoord.

In die cao zijn deze loonsverhogingen afgesproken:

• 1% per 1 december 2025;
• 1,25% per 1 juli 2026;
• 1% per 1 januari 2027;
• daarnaast een eenmalige uitkering van €750 netto in januari 2026, op basis van een fulltime dienstverband.

In de vorige cao (2023 tot 2025) zijn de salarissen flink gestegen, onder meer met 6% per oktober 2023 en 3% per juli 2024. Toen is ook het loongebouw aangepast: er verdween een trede, zodat nieuwe collega’s sneller doorgroeien.

Een officiële, gedrukte salaristabel met de nieuwste bedragen was op het moment van schrijven niet openbaar te vinden. De bedragen in dit artikel zijn daarom berekend op basis van de laatst gepubliceerde tabel plus de afgesproken percentages. Kleine afwijkingen zijn mogelijk.

KLM stewardess salaris per functie

Bij KLM groei je van cabin attendant door naar purser en senior purser. Elke functie heeft een eigen schaal. Voor wie op of na 28 augustus 2014 in dienst kwam, geldt het zogeheten loongebouw 2014. De tabel hieronder geeft de indicatieve bandbreedtes per juli 2026.

Functie	Minimum (bruto p/m)	Maximum (bruto p/m)	Aantal tredes
Steward(ess) / cabin attendant	ca. €2.997	ca. €4.682	18
Purser	ca. €3.819	ca. €7.349	trede 6 tot 26
Senior purser	ca. €5.110	ca. €8.135	trede 8 tot 27

Bron: berekening op basis van de cao voor KLM-cabinepersoneel (indicatie juli 2026, fulltime). Collega’s die voor 28 augustus 2014 in dienst kwamen, zitten in een ouder loongebouw met andere tredes.

Wat komt er bovenop het basissalaris?

Wie wil weten wat een stewardess bij KLM verdient, moet ook naar de extra’s kijken. Volgens de cao en de vacatureteksten van KLM krijg je onder meer:

• Vakantietoeslag: 8% van je salaris, uitbetaald in mei.
• Eindejaarsuitkering: 8,33% van je jaarsalaris, in de praktijk een dertiende maand, uitbetaald in december.
• Winstdeling: een uitkering die afhangt van het bedrijfsresultaat van KLM. In slechte jaren kan die laag of nul zijn.
• Daggeld: een vergoeding voor kosten op de bestemming wanneer je daar overnacht. KLM regelt en betaalt het hotel.
• Premie op upgrades: sinds de cao 2023 tot 2025 krijgt de cabinebemanning samen 9% premie over betaalde upgrades aan boord naar Premium Comfort en World Business Class.
• Overige voordelen: reiskostenvergoeding en kortingen, bijvoorbeeld op hotels en autohuur, en de bekende personeelstickets.

Vooral op lange vluchten met meerdere overnachtingen kan het daggeld per maand flink oplopen. Omdat dat bedrag afhangt van je rooster en de bestemmingen, is het lastig om er een vast getal op te plakken.

Bruto, netto en jaarinkomen

Alle bedragen hierboven zijn bruto. Van een bruto maandsalaris van rond de €3.000 houd je fulltime in 2026 grofweg €2.400 tot €2.650 netto over, afhankelijk van je pensioenpremie en heffingskortingen. Daggeld komt daar meestal nog bij.

Op jaarbasis tellen vakantietoeslag en eindejaarsuitkering flink mee. Een beginnende fulltime stewardess of steward bij KLM komt met alleen het basissalaris, vakantietoeslag en eindejaarsuitkering indicatief rond de €42.000 bruto per jaar (2026), nog zonder daggeld en winstdeling. Een ervaren purser zit daar ruim boven. Wil je je eigen situatie precies doorrekenen, gebruik dan een netto-calculator of vraag een voorbeeldberekening aan je werkgever.

Hoe verhoudt KLM zich tot andere airlines?

Vergeleken met andere Nederlandse airlines ligt het startsalaris bij KLM aan de bovenkant. Bij TUI fly begint een Cabin Crew Member volgens de cao per juni 2026 op €2.648,32 bruto per maand, en het maximum van die schaal ligt rond de €2.982. In een Transavia-vacature voor een seizoenscontract werd in 2026 €2.678,54 bruto per maand genoemd. KLM zit bij de start dus enkele honderden euro’s hoger, en de schaal voor cabin attendants loopt bovendien verder door.

Daar staat tegenover dat elke airline een eigen mix van extra’s heeft. TUI fly betaalt bijvoorbeeld provisie over de verkoop aan boord, en vakantiemaatschappijen vliegen vaker korte retourvluchten zonder overnachting, wat minder daggeld oplevert. Vergelijk daarom altijd het totale pakket: basissalaris, toeslagen, contractvorm en het soort vluchten dat je maakt.

Groeien in salaris bij KLM

Je salaris als KLM-stewardess groeit elk jaar met een trede, zolang je het maximum van je schaal nog niet hebt bereikt. De schaal voor cabin attendants telt 18 tredes, dus je groeit lang door. De grootste stappen zet je met promotie naar purser of senior purser: dan geef je leiding aan de cabine en stijgt je salaris flink.

Promotie hangt af van ervaring, beoordelingen en de vraag naar pursers. Reken er in je eerste jaren dus niet op, maar het is wel een reëel perspectief voor wie lang blijft. Meer over het werk, de eisen en de selectie lees je in ons artikel over KLM stewardess worden.

Conclusie

Het salaris stewardess KLM begint in 2026 indicatief rond de €3.000 bruto per maand voor een fulltime contract, en kan voor een senior purser oplopen tot ruim €8.000 bruto. Daar komen vakantietoeslag, een dertiende maand, daggeld en eventueel winstdeling bovenop. Daarmee hoort KLM bij de beter betalende werkgevers voor cabinepersoneel in Nederland. Check altijd de actuele cao of vraag het na bij KLM, want de bedragen veranderen met elke nieuwe cao. Zin om te solliciteren? Bekijk dan ons overzicht van stewardess vacatures en hoe je opvalt.

Veelgestelde vragen